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k7线上娱乐组织开展职业技术专题培训

时间:2014-06-22 浏览:1957次
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详细说明

  为全面提高k7线上娱乐员工的职业技术水平,增强员工职业道德意识,激发全员工作积极性,形成合力推进k7线上娱乐跨越式发展,从7月29日起,由人力资源部牵头,相关部门负责同志和专业人员组成的专题培训小组,对k7线上娱乐全体员工开展为期一周的以“增强责任心,全面提高职业素养”为主题的专项培训活动。培训内容涉及职业形象礼仪,产品知识,生产操作规范等多方面的知识。  
  关于这次培训活动,董事长、总经理王好占在办公会上特别强调,要让员工利用业余时间深入学习各项知识,有关部门组织开展好各项学习培训工作,坚持强基固本,稳中求升,实现k7线上娱乐发展战略的高度,从进一步提高员工自身素养、转变思想观念,推进科学发展目标、全面发展战略,强化安全管理、构建安全生产长效机制,转变经济发展方式、加大结构调整,提高自主创新能力、建设创新型企业,增强节约意识、实施岗位价值精细化管理,加强员工队伍建设、提高保障水平,改善工作生活环境、促进k7线上娱乐内部和谐运转,对推进k7线上娱乐化管理开辟战略思路,保障k7线上娱乐化运营平稳快速发展。  
  培训工作在副总申方圆的指导下,安排细致到位,以人力资源部为主组成培训活动小组,负责k7线上娱乐培训工作,成立培训工作小组,负责培训内容、时间、授课人员等具体内容的安排;培训形式和内容上,根据实际情况采取灵活多样的培训方式,如现场问答和结合本人实际情况给出合理建议等;有关部门负责人也结合自己的工作体会和经验进行深入浅出的讲解,给k7线上娱乐青年员工以深切的认识,激发他们学习知识、沟通交流的兴趣,保证了培训效果。  
  培训结束后,通过对学员关于培训课程评估的调查,大家对本次培训的形式和内容都给予了肯定,并表示对以后的工作和思考方式有所提高,希望k7线上娱乐能多组织这类型的培训。  

  华北塑料人力资源部 

  2013年7月31日 

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